公休假国家规定的内容如下：《劳动法》第四十五条规定：“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年假。具体办法由国务院规定。”《国务院关于职工休假问题的通知》“确定职工休假天数时，要根据工作任务和各类人员的资历、岗位等不同情... [详细]

遭遇旅游纠纷的维权途径：<p>一、与旅游经营者协商和解。<p>旅游者在旅途中若遇旅游纠纷，可先与组团社的全陪、领队或地接社导游多沟通，不能解决时，再与组团社联系，要求妥善处理。要及时向他们反映自己的意见和建议，听取旅行社的答复后再做决定。<... [详细]

遭遇旅游纠纷的维权途径：<p>一、与旅游经营者协商和解。<p>旅游者在旅途中若遇旅游纠纷，可先与组团社的全陪、领队或地接社导游多沟通，不能解决时，再与组团社联系，要求妥善处理。要及时向他们反映自己的意见和建议，听取旅行社的答复后再做决定。<... [详细]

员工旅游出现意外公司承担什么责任：这是属于按责分担赔偿的民事协商范围。对这方面法定的是参加公司的统一活动受到伤害公司应承担责任。但自我行为，自行其事所造成的损失应由自我承责。如果要追究公司责任或叫赖上个公费支付，只要公司有能力并承受得了... [详细]

侵犯著作权的构成要件如下：(1)要有侵犯的事实。即行为人未经著作权人(或邻接权人)许可，不按著作权法规定的使用条件，擅自使用著作权人的作品，以及表演、音像制品和广播电视节目。(2... [详细]