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我和上司说着十五号前结算工资,现在上司怎么办?我们说话的时候用电话录音了。
更新时间:2020-08-02 14:41:10
问题描述:
我和上司说着十五号前结算
工资
,现在上司怎么办?我们说话的时候用电话录音了。
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法律依据:《
劳动合同法
》第87条:用人单位违反本法规定解除或者终止
劳动合同
的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向
劳动者
支付赔偿金。第47条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资。
2020-08-02 14:30:47
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除了工资
欠条
、劳动
合同
等凭证,微信聊天记录可以证明双方之间有
劳动关系
,劳动者准备
起诉书
以及相关的证据向法院起诉即可。
2020-08-02 14:35:52
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劳动者索要工资有四种途径:
1、协商;
2、
劳动争议
人民调解委员会调解;
3、劳动争议
仲裁
委员会仲裁;
4、向法院提
起诉
讼。
2020-08-02 14:41:10
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公司拖欠试用期工资怎么办
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工作单位退休的时候,如果说十五号发工资,十五号拒绝给工资的上司发研修费,怎么办?
要向用人单位进行讨薪,维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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绩效奖金和绩效工资的区别
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辞工不给工资怎么办
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可以的到时候可以申请劳动仲裁
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跟主管交代过了请假了,这两天店里同事跟我发信息说店长把上个月工资给我压着,我怎么办?
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我想咨询一下,注销公司期间不续租有影响吗
注销公司期间不续租没有影响。公司在注销后不再进行生产经营,没必要再续签租赁合同了,公司已经不存在了。所以,注销公司期间不续租没有影响。 公司注销需要清算结束后制
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