对不起，我在我们单位工作了将近四年，一直没有签订劳动合同，也没有买保险。现在公司想退休，我怎么要求尝尝呢？

更新时间：2021-03-28 23:52:15

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对不起，我在我们单位工作了将近四年，一直没有签订劳动合同，也没有买保险。现在公司想退休，我怎么要求尝尝呢？

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劳动者与用人单位之间如果没有签订劳动合同的话，首先要确定本人与公司的劳动关系，然后确定此次安全事故是在劳动期间发生，才能认为此次安全事故为工伤。这样的话劳动者才有权要求公司按照工伤标准赔偿。《工伤保险条例》
　　第十八条　提出工伤认定申请应当提交下列材料：
　　
（一）工伤认定申请表；
　　
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
　　
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

2021-03-28 23:45:36

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未签劳动合同需赔双倍工资，根据《劳动法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此用人单位在此时应支付双倍工资。
若未支付，职工可申请。

2021-03-28 23:49:38

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你好，你可以要求经济补偿金的
~

2021-03-28 23:52:15

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