合同快到期用人单位不续签了，现在员工要求补偿，用人单位该如何应对？

更新时间：2022-02-26 18:08:13

问题描述：

合同即将到期。雇主不续签。现在雇员要求赔偿。雇主应如何处理？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1615218 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

劳动合同期满用人单位不愿续签的可以要求赔偿。根据《劳动合同法》第四十六条，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定，即劳动合同期满的，终止固定期限劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿

2022-02-26 18:03:18

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1381563 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

劳动合同到期，用人单位单方不续签合同，那么要支付劳动者经济补偿，不然，劳动者要反映到劳动局、仲裁委员会处理。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

2022-02-26 18:06:51

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1514245 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。

2022-02-26 18:08:13

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

劳动合同到期后，用人单位不续签有补偿吗

劳动合同到期后，用人单位不续签有补偿吗

合同到期后公司不续签了，公司终止劳动合同了。我可以要求公司补偿吗？

劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

员工合同到期单位不续签需要赔偿吗

员工合同到期单位不续签需要赔偿吗

合同到期本人不续签有补偿吗

合同到期本人不续签有补偿吗

劳动者合同到期，员工不续签合同，公司要赔偿吗？如何赔偿

合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

三年合同到期公司不续签有赔偿吗

三年合同到期公司不续签有赔偿吗

员工合同到期一直拖着不续签，单位如何处理？

合同到期续签流程程序： 1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见； 2、双方当事人协商一致； 3、签订续订劳动合同的协议书； 4、鉴证或者备案。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司合同到期，不续签了，该如何赔偿

你好，工作几年了，公司到期不续签可以要求支付经济补偿。

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期用人单位没有续签，要求用人单位赔偿呢？

如果合同到期后单位拒绝续签，应该向劳动者支付经济补偿

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期了，用人单位不续签了有赔偿吗？

那可以要求经济补偿金。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期，公司决定不续签，我该如何维权

你好，建议和公司协商解决。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同到期公司不续签，需要支付补偿金吗，哪些情形合同到期不用支付补偿金?

劳动合同到期不续签，公司通常需要支付补偿金。如果公司维持或提高劳动条件而劳动者拒绝，则无需支付。选择处理方式时应综合考虑合同条款、劳动者意愿及法律法规，确保合规

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我的孩子在高中，你能起诉学校吗？

可以投诉。。建议协商解决

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好。我递交了离职报告，还没到一个月，公司可以让我走吗

可以。但需注意：1. 提前30天提交书面离职报告。2. 与公司协商离职日期，尽量达成一致。3. 如公司拒绝办理离职手续，可向劳动监察部门投诉。4. 投诉无果后，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

生病期间合同到期了公司不给续签了，怎么赔偿?

生病合同到期不续签，可获赔偿。具体操作为：1. 与公司协商，要求支付经济补偿和医疗补助；2. 协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁；3. 仲裁结果不满，可向法院提

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

四月三号本人与对方正式解除劳动合同，对方没有及时结清工资及报酬，现五月八日该公司财务所发工资单与合同

法律分析：一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解。二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察队)。三、也可以直接申请仲裁。四、如果对仲裁结果不满意可以在

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

癌症晚期，在事业单位工作能请多久假？

根据病情可以申请长期请假

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

单位跟我签订的劳动合同是操作岗，但是在申报时给税务局的用工形式和个人身份请问国家有什么制度依据吗？

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

从事网络招聘服务的人力资源服务机构应当审查用人单位的哪些方面

法律分析：《网络招聘服务管理规定》是为规范网络招聘服务，促进网络招聘服务业态健康有序发展，促进就业和人力资源流动配置，根据《中华人民共和国就业促进法》《中华人民

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

卢剑辉律师

近期帮助 2082 人

个人交易没有合同的定金纠纷这么处理

刚刚

刘清林律师

近期帮助 19812 人

可以电话联系吗

刚刚

刘朋印律师

近期帮助 1063 人

我给老板开大货车追尾自己全责左腿骨折了她有驾乘险20万，能走工商理赔吗

刚刚

刘朋印律师

近期帮助 1063 人

我驾车，单方事故导致孩子压在车下溺亡，三者能要求理赔吗

4分钟前

刘朋印律师

近期帮助 1063 人

您好，我收到法院一张传票，没有案号，也没有案由，传唤事由是咨询调查

7分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 3705 人

追女孩花的钱能要回来吗

17分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 3705 人

我3年前被校园霸凌

23分钟前

郑伟律师

近期帮助 2480 人

合同到期公司不续签不给赔偿，以调岗逼你离职

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟