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在KTv国庆不放假不加工资合理吗?
更新时间:2022-12-21 19:03:01
问题描述:
在KTv国庆不放假不加
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国庆加班,属于法定节假日的,不给三倍工资违法。国庆期间的法定节假日是10月1日、2日、3日,用人单位安排劳动者进行工作的,应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2022-12-21 19:03:01
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国庆放假有工资发吗
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国庆节不放假,公司说调休,要支付三倍工资吗
根据国家规定,劳动者在节假日工作应享有三倍工资的待遇。如果用人单位与劳动者协商并安排补休,应确保补休时间等同于法定节假日工作时长,同时保证不影响劳动者的正常工资
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国庆节不放假,工资三倍合理吗?
可以向劳动局投诉的
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国庆不放假,工资不是三倍合理吗?
您好,可以去劳动监察大队投诉
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国庆节不放假,工资也不是三倍。
可以申请劳动仲裁
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国庆不放假,工资不是三倍合理吗?
您好,可以去劳动监察大队投诉
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国庆不放假,工资不是三倍合理吗?
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国庆放假8天算加班工资吗
法律分析: 一般情况下,在法定节假日安排上班,加班费应按不低于工资的300%支付,且不得以调休方式拒绝支付加班费。对于国庆节,10月1日至3日为法定节假日,4日
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国庆节放假工资如何算?
节假日工资的计算方法如下: 1. 劳动者正常休假时,按其日常工资水平来计算。 2. 劳动者在法定节假日加班时,按不低于其三倍工资的标准来计算加班费。 3. 劳动
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国企国庆节放假有工资吗
1. 要发工资。国庆假期不上班,用人单位也是要支付法定假日工资的。法定假日放假是不能扣工资的。如果法定假是恰逢休息日,公司应支付2倍的工资,或安排换休。 2.
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没有工资,国庆医院不放假是违法的
你好,可以到劳动局申请仲裁
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