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劳动合同纠纷
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你好，我在单位上班已经有三个多月了，已经过了试用期，现在单位说，不签合同了，我们该怎么办
更新时间：2022-04-17 09:50:32
问题描述：
您好，我在这个单位工作了三个多月，已经过了试用期。现在单位说我们不签
合同
。我们该怎么办
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企业入职试用期不签合同不对，《
劳动合同法
》第十条规定：建立
劳动关系
，应当订立书面劳动合同。即试用期也应有书面劳动合同
2022-04-17 09:44:54
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单位应该通知员工尽快签订劳动合同。如果员工还拒签的话，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，这种情况无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬
2022-04-17 09:48:47
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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
2022-04-17 09:50:32
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怀孕了，公司要把我辞退了，我该怎么办
劳动合同纠纷
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我还在试用期，没签合同，怀孕了，公司不用我了，怎么办
您可以与公司协商，这属于公司违规辞退，要求公司赔偿，如果协商不成，可以向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。
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试用期不签合同正常吗
民法典
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过了试用期辞职老板不给试用期工资怎么办
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我刚和公司签约，上班三个多月了，现在没有工作单位，想退休，怎么办？
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你好，我在公司工作了两个多月，公司没有发工资，也没有签劳动合同，现在想退休该怎么办？
你好，到当地劳动监察部门投诉追回工资。并且，没合同找工资条、工卡、打卡记录等也可以证明。
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你好，我刚进公司两个半月，公司说试用期两个月，现在满了也没签合同，怀孕了，上司想退休，怎么办？
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没有签合同，只给公司干了三个月，我该怎么办。
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我在消防队上班，试用期已经过了，该怎么办。
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我在公司上班三个月了，而且公司一直没有和我签劳动合同，不想干了，可是公司不发工资，我该怎么办？
你好，公司不签劳动合同你可以去仲裁机构申请仲裁或是去劳动局投诉。
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与单位签订一年合同，怎么办
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
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可以起诉。先收集证据，证明劳动关系和未签合同事实，然后向劳动仲裁委申请仲裁，不服仲裁结果可向法院起诉。
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我们公司的领导拍了拍我的屁股。报警有用吗？
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请问合同里有写“甲方在市范围内工作地点的调整属于企业自主营业范围，不再额外承担补偿金等任何费用合理吗
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中介合同只签了两个月，提前辞职扣钱合法吗？
按照劳动合同法规定，若解除劳动合同需提前一个月以书面的形式向单位提出
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公司制度总是扣钱是否合法？
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休学是从请假开始还是申请开始
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