首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我想问提前一个月交辞职报告老板说可以最后说没签字工资还拖欠可以找劳动局要回嘛?
更新时间:2022-04-24 10:48:30
问题描述:
我想请老板提前一个月交
辞职报告
。老板说他终于可以说他没有签字了。这是自我分离。他能要求劳动局退还拖欠的
工资
吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1274947
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
当事人可以向本单位
劳动争议
调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求
仲裁
的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
2022-04-24 10:42:44
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1191141
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
扣除用人单位损失的经济部分。劳动者在用人单位无法定过错情形下未提前30天书面通知解除
合同
,属于违法解除合同,应当赔偿用人单位直接经济损失,但用人单位应当对要求赔偿的损失承担举证责任。结清工资与赔偿损失应当分别计算,合并结算
2022-04-24 10:47:23
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1721525
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者没有提前30天
辞职
的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-04-24 10:48:30
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没签劳动合同,辞工不批,可以找劳动局吗
劳动合同纠纷
820
提前一个月交辞职报告,辞职之后老板不给工资
法律分析:劳动者提前一个月辞职,用人单位不发工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司拖欠工资要辞职报告吗
拖欠劳动报酬争议
3029
签了合同辞职要赔钱吗
民法典
989
辞职到期。老板说不批,部门负责人签字。辞职信交了一个月了。
您好,按劳动法相关规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。您这种情况看当初是否保
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前一个月辞职不批可以直接走吗
劳动合同纠纷
3046
我提前一个月交的辞职报告,然后十五号了到现在还没发工资,是就辞职的没发 拖了两天我可以告他吗?
您好,拖欠工资是违法的,你可以向劳动监察大队投诉或者申请仲裁,你也可以委托律师来维护你的权益。如果需要帮助您可以打我电话详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职报告提前一个月打了,但是老板一拖欠我们工资不发。
可以直接申请仲裁,要求对方及时支付工资,维护劳动权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职提前一个月和领导说了,可以找劳动局吗?
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前一个月提出辞职报告也交了老板不批也不收,现在已经到了离职报告一个月后的时间了,走了老板说工资全扣
如果用人单位扣你工资,你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
895
提前一个月交了辞职信还不让走可以向劳动局投诉
1、单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金; 2、
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
600
交了辞职报告不然不发工资没签合同请问这种情况可以找劳动局吗
可以申请劳动仲裁。未签劳动合同还可以主张双倍工资。建议联系我,当面沟通,教你如何维权。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
12小时以上在餐饮服务行业工作是否违法
你好,法律规定每天工作8小时,其他的需要支付加班工资。你可以申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
425
公司发工资要求指定类型的银行卡,这是违法的吗?
你好,建议你谨慎处理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
370
我去上班了,只打下班卡,公司按旷工处理,合法吗?
你好,可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
暑假工作不到一个月,不到一个月就不合理了?
可以向劳动局投诉的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
260
后面他说什么按劳动法最高两千就是我现在离职属于自离,后面他说什么按劳动法最高两千一结就是我现在离职属
注意保存相关证据,必要时走法律途径维权。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司招聘我的时候说的包吃包住,招聘公司说的4000+500全勤加提成,然后入职以后薪资变成3000+
法律分析:用人单位应该全额支付劳动者工资,但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在烤鱼店上班,还是未成年,我被安排和他们摆摊,我主要工作是烤生蚝,另一个未成年在店里面
那提前和老板说,就回去读书吧
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司原本是15号发工资然后我银行卡被冻结了又不了公司就说25号发怎么办
银行卡冻结后遇到发工资,工资打得进去的,只不过取不出来,只有消除冻结后方可提取。也可以和单位沟通更换工资卡,这样工资就可以正常支取了。根据相关法律规定,财产保全
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
阿克苏律师
同城律师:
阿瓦提县律师
拜城县律师
柯坪县律师
库车市律师
沙雅县律师
温宿县律师
乌什县律师
新和县律师
律师解答动态
24秒前
杨志涛律师
近期帮助 42 人
对方公司是独资企业,可以追加出资期限未到期的公司股东为被执行人吗
58秒前
邓立庆律师
近期帮助 10685 人
被骗裸拍怎么办
5分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10685 人
情侣分手后,女方怀孕了,但男方不想结婚怎么办
7分钟前
石健伟律师
近期帮助 18838 人
知识产权问题你好,于是我在字谷网购买了可以用于免费商用的文道潮黑体,是否会因此侵权?
8分钟前
刘斌律师
近期帮助 40150 人
未婚先孕女方跑回娘家生了小孩我有权争抚养权吗
11分钟前
石健伟律师
近期帮助 18838 人
为什么申请退款都不退的吗?
11分钟前
钟宇弘律师
近期帮助 2854 人
我想咨询一下,被纪委带去调查3个月后,又延长3个月留置,这种状况,我们该怎么做?
12分钟前
石健伟律师
近期帮助 18838 人
就是我想质询一下经济纠纷的问题
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询