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劳动合同纠纷
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我与现在的公司签了保密协议，还是试用期，还是按照正常的流程提前三天辞职
更新时间：2022-04-26 09:51:38
问题描述：
我已经和我现在的公司签订了保密协议。协议之一是我必须提前一个月提交辞职。然而，现在我已经在这家公司工作了两个月，我还有试用期，没有签订
合同
，也没有支付五份保险。根据保密协议，我应该提前一个月辞职，还是按照正常流程提前三天辞职
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如果签订劳动合同需要提前辞职，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无需征得用人单位的同意
2022-04-26 09:45:14
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劳动合同是劳动者与用人单位之间确立
劳动关系
，明确双方权利和义务的协议。一般情况而言，劳动者有权提前30天通知用人单位，解除劳动合同。试用期内提前3天劳动者可通知单位解除劳动合同。如果用人单位存在法律规定的情形的，劳动者可以随时解除劳动合同并要求单位支付相应的经济补偿金
2022-04-26 09:49:12
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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试用期签了合同可以随时辞职吗
劳动合同纠纷
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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离职后原技术保密合同怎解除
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试用期签了保密协议怎么辞职
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