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试用期内单位非法解除劳动合同是否需要支付我的赔偿金和待通知金？
更新时间：2022-04-26 20:33:32
问题描述：
试用期内单位非法解除劳动
合同
是否需要支付我的赔偿金和待通知金？
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劳动合同违法解除是不需要支付代通知金的，需要支付一定的经济补偿金。代通知金是在特定情况下，用人单位立即解除劳动合同的情况下支付的。《
劳动合同法
》第四十条，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同等等
2022-04-26 20:30:15
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试用期内解除劳动合同是否需要支付
违约金
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2022-04-26 20:31:13
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试用期解除劳动合同可能也需要支付经济补偿，这个要视情况而定，具体情况如下：试用期属于用工方与劳动者之间的考察期，在这个期间内，劳动者可以无任何理由提前3天通知用工方解除劳动合同等
2022-04-26 20:33:32
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解除劳动合同是否需要支付待通知金
劳动合同纠纷
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