17年2月初的时候提出辞退他,他要求赔偿一年的工资,就职期间没有签署任何劳动合同,请问我家怎么办?

更新时间:2022-12-18 11:46:46
问题描述:
我的舅舅今年62岁,在我家工作了近10年。他提议在2月17日开始解雇他。他要求赔偿一年的工资。他受雇期间没有签订任何劳动合同。现在他想起诉我的家人。我该怎么办?
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    你好,可以直接起诉
    2022-04-27 06:50:44
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    是什么案件,你详细描述才能给你解答
    2022-04-27 06:52:05
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    你好 结合对方的证据确定
    2022-04-27 06:54:59
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    用人单位在一年以上未签订劳动合同的,劳动者可以要求赔偿,可以要求单位从不签约的第二个月起,向本人支付十一个月的每月双倍工资,且视为双方签订了无固定期限的劳动合同。
    2022-12-18 11:46:46
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8月上班至2011年9月被解雇,期间没有签署劳动合同,请问可以要求赔偿吗?
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
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我所在餐厅未签署劳动合同,我被他辞退了,工资还有2个月没有支付,这个怎么办?
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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公司没跟本人签劳动合同,工作了1年9个月,被辞退,有赔偿吗?
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
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不可以。不是劳动关系,是劳务关系。
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