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公司当初说三个月试用期，但是试用期内一直都没有什么补贴和缴纳社保，这样属于违法吗？
更新时间：2022-04-30 12:36:39
问题描述：
这是一家小型私人公司。公司最初说有三个月的试用期，但现在已经过去了三个月。它没有和我签订劳动
合同
，也没有支付社保。它还告诉我，在我成为正式员工之前，试用期内不会支付社会保险费。然而，在试用期内没有补贴和
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试用期也是需要交社保的，只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内，所以应当缴纳社会保险
2022-04-30 12:36:26
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