我在公司签订劳动合同九年了，但是因前段时间旷工三天被解除终止劳动合同。我能得到赔偿吗？

更新时间：2022-07-08 13:08:28

问题描述：

我与公司签订了九年的劳动合同，但我因缺勤三天而被解雇。这符合劳动法吗？我能得到补偿吗？

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根据《劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；等等

2022-07-08 13:05:18

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2022-07-08 13:07:28

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