我有一个没有文化的叔叔,所以他现在在建筑工地工作,每天都接受风雨,所以他们想提高劳动报酬,他想咨询律师,劳动合同包括什么高温补贴?我希望律师能帮忙回答,非常感谢

更新时间:2022-07-22 14:14:45
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我有一个没有文化的叔叔,所以他现在在建筑工地工作,每天都接受风雨,所以他们想提高劳动报酬,他想咨询律师,劳动合同包括什么高温补贴?我希望律师能帮忙回答,非常感谢
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我的劳动合同是煮饭的,是中午晚上的,现在公司对我增加了看船的工作,公司应该给我什么补偿呢?
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的
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我刚来这里工作,工作不顺利,环境也不好,想退休,他们也没有和我签劳动合同,这五天有工资吗?
你好,用人单位自用工之日起1个月未与劳动者签订书面劳动合同的,从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资。
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你好,我这边因为工作,工资方面,有问题,想咨询,可以帮助我吗
劳动报酬根据你的实际入职到离职来计算的。你有权获得上述期间的劳动报酬。希望我的答复对你有所帮助,如果需要专业律师处理的,可随时与本律师联系。
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单位没和我签劳动合同,也没给我交社保,我现在想辞职,我能得到什么补偿?
劳动者与用人单位应当自用工之日起签订劳动合同,并且在签订完劳动合同后,依法为劳动者缴纳各项社会保险。如果用人单位没有依法缴纳的,劳动者有权通用人单位协商并且要求
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我工作在汽配城,工作四年了。没有社保。没有雇佣合同。我能否得到一些补偿!请老师们帮忙解答一下。
违法辞退员工需进行经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动
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进入劳动局工作需要什么条件?
一般确定劳动关系需要的条件有:1、用人单位和劳动者主体资格符合法律规定;2、劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;3、劳动者提供的劳动属于
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劳务关系是否等同于劳动关系
劳务关系与劳动关系区别如下: 1、主体不同;劳动关系的主体是确定的,即一方是用人单位,另一方必然是劳动者。而劳务关系的主体是不确定的,可能是两个平等主体,也可能
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合同老师离职后暑期值班怎么办
如果教师在暑假前,已经办理离职手续的,证明与学校已经解除劳动关系,劳动关系解除以后,学校是可以不发放其暑假工资的。如果教师是在暑假之后,离职的,学校是应当足额发
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
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工资条是否违法?
您好,可以向劳动局投诉处理的
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通知4月24號不用上班(回去等通知上班)沒有提前15天通知我們,現在遲了一個星期通知我們結業啦
由于公司没有提前15天通知员工结业,现在延迟了一个星期才通知,因此提出赔偿方案。 赔偿计算方式:将剩余的蓝卡到期月份(从5月份开始算起,至11月20号到期),每
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实习生,五一不想加班,但是领导还要我去上班,违反了哪条法律
根据《中华人民共和国劳动法》以及其他相关法律法规,劳动者享有休息休假的权利。虽然实习生的法律地位与正式员工有所不同,但实习生同样应享有基本的休息权利。 实习生的
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实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
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第一次休年假说我没有报备,跟她说的休年假又是因为公司所谓的服务态度不满意难道公司不用承担责任吗
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