我们公司的上班没有签订劳动合同,公司4月份工资,以工程款没收上来,一直拖欠着,我该怎么办?

更新时间:2022-07-26 13:28:43
问题描述:
您好,我们公司在工作中没有签订劳动合同。公司4月份没有发工资,5月份的工资也没有发。我刚刚同意在每个月的15号支付我的工资,这已经拖欠了。每天晚上我都得加班到12点或两三点。第二天我得正常起床去上班。夜间加班已连续20多天。现在我要我的工资,没收项目资金。我没有钱,一直拖欠。我该怎么办?
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    企业在有条件的情况下,可以鼓励和安排员工在家进行办公。员工提供劳动的,企业应当支付相应报酬,但工资支付的标准,不同地区有不同规定。一般按正常工资支付就可以
    2022-07-26 13:23:52
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    如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权:第
    一、向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。第
    二、因支付加班工资发生争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金
    2022-07-26 13:26:05
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    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
    (3)通过诉讼途径解决。 注意,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
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所以也没有签订劳动合同,现在公司一直拖欠我们工资,一个半月的工资一直没有发,我该如何维权?
你好,可以申请仲裁,对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有:1、能证明存在劳动关系的证据。2、能证明在单位上班的证据。
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你好,我没有和公司签订劳动合同,公司拖欠了好几个月的工资,没有生活费,怎么办?
讨薪有以下途径: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。 3、有欠
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你好,公司拖欠员工工资,但没有签劳动合同。
您好,对方拖欠工资可以及时追讨。可以到用人单位所在地的劳动局去投诉。
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你好,公司拖欠员工工资,但没有签劳动合同。
您好,对方拖欠工资可以及时追讨。可以到用人单位所在地的劳动局去投诉。
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一年前在公司上班,没有签劳动合同,工资一直拖欠
你好,按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,要承担法律责任,可以去劳动投诉。
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我的工资拖欠10个月了,跟公司没有签订劳动合同,?
你好,可以向劳动仲裁部门申请仲裁追讨报酬。没劳动合同,可以找工资条、工卡、打卡记录等。
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