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你好，入职三个月没签劳动合同，但是出现了工伤，怎么要求公司赔偿
更新时间：2022-08-13 17:08:34
问题描述：
你好，我已经三个月没签劳动
合同
了，但是有工伤。我怎样才能向公司要求赔偿
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如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《
工伤保险条例
》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。
如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的，并不影响
劳动关系
的成立，职工因工作原因受伤的，仍属于工伤，可以要求工伤待遇
2022-08-13 17:03:15
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如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇
2022-08-13 17:07:00
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2022-08-13 17:08:34
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