公司搬到新工厂，公司名称不同！是否重新签订劳动合同？

更新时间：2022-08-26 11:52:48

问题描述：

公司搬到新工厂，公司名称不同！是否重新签订劳动合同？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助789398 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

公司大股东变更员工劳动合同不需要重新签订，劳动关系直接按照原有的合同。但如果大股东想要辞退公司原有的老员工就要和这些员工进行协商，协商一致的还要赔偿员工一定的经济补偿，协商不一致而辞退员工的，就需要支付违约金

2022-08-26 11:47:21

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1458869 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

视实际情况而定，是否需要改签。我国法律规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同，应当采用书面形式

2022-08-26 11:50:03

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助510884 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

2022-08-26 11:52:48

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

公司大股东变更员工劳动合同是否需重新签订

公司大股东变更员工劳动合同是否需重新签订

公司因改名，要员工先签离职合同，再重新签劳动合同，我们工人该咋办？

你好！劳动合同是员工与单位之间的协议，是双方协商一致的结果，都应该遵守。单位不能单方面变更劳动合同的内容，包括工资、劳动环境、岗位等，需要与员工协商一致之后才能

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

合同公司名称与实际公司名称不同

合同公司名称与实际公司名称不同

公司社保外包使用的是公司名称么

公司社保外包使用的是公司名称么

同一个总公司不同分公司之间工作调动需要重新签订合同吗？

两家单位是否存在竞争或者关联关系？如果存在，签订的合同将存在效力风险

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司名称变更了要重签合同吗

公司名称变更了要重签合同吗

公司地址有变动，劳动合同需要重新签订吗？

你好，双方需要变更劳动合同的，需要先行协商，可以重新签订劳动合同，或者签订补充协议。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司变更名称，要求重新签订劳动合同，有什么风险？

您好！具体是什么情况呢

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司变更名称和代理人，必须重新签订劳动合同吗？

若双方当事人要变更委托代理合同，应根据原先签订的委托代理合同中有关如何变更委托代理合同的相关事项签订委托代理合同变更协议进行变更。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司劳动地址的变更，需要重新签订劳动合同吗？

你好。当然需要重新签订

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司要求重新签订劳动合同，并更改了公司名称

尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，可以申请劳动仲裁，要求支付相应的赔偿金或者补偿金，具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

用公司另一个新公司重新签订劳动合同是否合法？

你好，需要根据劳动合同约定处理，如果合同合理到期或者预告解除，均可以申请仲裁主张经济补偿，后续拖欠工资可向劳动局投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司没有提前一个月告知裁员违法吗?

公司裁员未告知可能违法。如程序合法但未提前通知，应支付一个月工资赔偿。员工可要求赔偿，如遭拒，可向劳动仲裁机构申请仲裁，甚至提起诉讼。同时，员工应保留相关证据，

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在合同到期后，学生学校安排实习

你好，依据双方之间的协议约定办理的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司不做现在的行业了，要辞退我我能要那些补偿，工作地点成都?

公司辞退要给补偿，按照劳动者在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

第二天辞职不去会有什么后果？

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

以前跟学校实习，签了三方协议，打到实习证书，能拿到毕业证吗？

你好，可以和学校进行协商

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，企业未到合同期限解除六十岁以上返聘人员有有赔偿金吗？

企业解除返聘人员一般无赔偿金。如双方有约定，按约定处理；无约定且协商不成，可通过诉讼解决。操作时需注意收集证据、咨询专业律师，以确保双方权益得到妥善处理。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

协商一致解除劳动合同补偿包括加班费吗

解除劳动合同补偿一般不包括加班费，常见处理方式是单独计算加班费。加班费是劳动者加班的额外报酬，不属于正常工资范畴，通常会在工资条中单独列出。在协商解除劳动合同时

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

电话销售拿员工底薪扣资源合理吗

申请仲裁补发工资赔偿金

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

装修清包工合同书范本

5869人下载

终止劳动合同证明书格式是怎样的

5869人下载

房屋转租三方协议合同

5869人下载

装修三方协议

5869人下载

刚刚

于非律师

近期帮助 8728 人

在单位工作满6年，单位要给我安排劳累工作，于是单位在我合同未到期之前辞退我，我可以要求双倍赔偿吗？

16秒前

余联刚律师

近期帮助 112911 人

公司不给员工发工资

3分钟前

王海波律师

近期帮助 3542 人

你好，我女朋友13岁，我18岁，可以跟她同居吗

3分钟前

陈杰律师

近期帮助 6498 人

一个女的跟我生了一个孩子，后来发现她已经结婚了，怎么起诉她

6分钟前

姚倬丰律师

近期帮助 79 人

公司说解散，但是还有一部分留，我应该怎样维护自己的权益呢？

10分钟前

沈阳中盾所律师

近期帮助 23767 人

身份证反正面给别人发图片了有啥后果

4分钟前

田云箭律师

近期帮助 1017 人

你好我的车在车位停着对方撞了我的车对方全责影响我出行这笔费用需要找对方当事人还是保险公司？

14分钟前

魏新律师

近期帮助 1002 人

发生车祸对方全责我轻微擦伤加上手机损坏对方现在联系不上不配合我

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟