首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
在公司试用期做了半个月,觉得不合适,想辞职,不签合同,这样就能拿到工资吗?
更新时间:2022-09-15 13:40:18
问题描述:
在公司试用期做了半个月,觉得不合适,想辞职,不签
合同
,这样就能拿到工资吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1633534
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资;如果该用人单位拒绝支付工资,你可以去当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉,要求支付工资
2022-09-15 13:35:59
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
621478
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
即使是试用期没有订立劳动合同,劳动者只要提供了劳动,双方就成立了事实
劳动关系
。无论是是试用期还是正式期,就有获得劳动报酬的权利。用人单位应当在劳动者辞职时一次性按劳动者的劳动成果支付工资报酬
2022-09-15 13:37:58
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1366877
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-09-15 13:40:18
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期上班了几天不做了,工资能拿么?
劳动合同纠纷
855
做了一个月,没有签订劳动合同,想马上辞职,能拿到工资吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
过了试用期辞职老板不给试用期工资怎么办
试用期工资资讯
试用期内辞职直接走人不给工资合法吗
试用期工资资讯
签合同,工作半个月,觉得工作不适合自己能拿到工资吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期不满一个月辞职工资怎么结算
试用期工资结算
我在销售公司试用期两个月,感觉不合适就辞职了,但是没有签劳动合同,能拿到工资吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期没过,工作了大约二十天,感觉不合适想离职,但入职时没有签订合同,可以要到工资吗?
对于用人单位一直不付薪水的,劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期内上班,做了9天,做不不下去,不做了,可以拿到工资吗?没签合同
您好,试用期也是有工资的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
然后试用期一个月,没有签合同的,经理说我不合适这个岗位,请问这样子我有工资拿吗?
试用期需要签订劳动合同。 一、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 二、用人
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1425
我没签劳动合同,试用期递交了辞工单,这样还能拿到该得的工资吗?
首先,根据我国《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1050
试用期工作两个月左右,没有签合同,现在辞职能拿到全部工资么?
这个你有权提出合理的要求的。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
儿童工人报告自己会受到惩罚吗?
使用童工的处罚标准如下:1、单位每使用一名童工,劳动行政部门每月对其处5000元罚款;2、如果在使用有毒物品的作业场所使用的,加重处罚;3、情节严重的,则市场监
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
725
我是人力资源和社会保障局五年不承认的特殊工种
可以向劳动局投诉主张工资
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
655
下,入厂七天试用期内由于工作为“喷漆”且有大量“漆尘”主动要求车间主管负责人配发劳保用品主管说“没事
不合理,可协商或投诉。 1. 与主管协商,要求配发劳保用品,确保工作安全。 2. 协商无果,向劳动监察部门投诉,由其介入调查并处理。 3. 若投诉仍无解决,可申
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
周末调休了,晚上还上班算周末加班的还是算平常加班的????
晚上加班工资视情况定。工作日晚上加班,支付1.5倍工资;休息日加班未调休,支付2倍工资;法定节假日加班,支付3倍工资。 若公司安排调休,则可不支付加班费,但需确
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
450
是否合法,将被罚款
按公司管理制度处理此事情了
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板发工资叫我去拿现金顺便写收据
如果老板拖欠工资,您可以采取以下措施维护自己的权益:首先,与老板进行沟通,明确表达诉求,并保存沟通记录作为证据;其次,可以向当地的劳动监察部门或劳动争议仲裁委员
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
可以以长期工的名义来打暑假工吗
暑假工要根据实际情况选择。若工作时间短、灵活,可选非全日制,签订相应合同;若工作时间长、稳定,应选全日制,明确权益。注意合同内容,包括工作时间、报酬等,必要时寻
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
火锅店晚班到打烊超过上班时间,能不能拒绝加班
可以拒绝。如经常加班,可与雇主协商调整工作时间;如偶尔加班,可请求合理补偿。如遇违法加班,可向相关部门举报。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
蚌埠律师
同城律师:
固镇县律师
怀远县律师
五河县律师
龙子湖区律师
蚌山区律师
禹会区律师
淮上区律师
热门推荐:
试用期法律是如何规定的
试用期法律规定
关于试用期的法律规定
试用期辞职
试用买卖的试用期限
在试用期内可以随时辞职吗
试用期到了可以马上辞职走人的吗
试用期有没有年终奖
事业单位试用期的规定
试用期的规定-试用期标准-试用期政策
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
房地产网签合同标准范本
5869人下载
终止收养合同样本
5869人下载
情侣同居分手合同
5869人下载
离婚房产补充协议的模板
5869人下载
律师解答动态
刚刚
张健律师
近期帮助 5095 人
情侣期间产生的费用,分手后一方提出偿还,但过一段时间后悔不打算偿还那个费用的话还作数吗
29秒前
杨林礼律师
近期帮助 18213 人
摩托车与汽车相撞同等责任摩托车二人死亡摩托车驾驶人还需赔摩托车乘员吗?
32秒前
孔德路律师
近期帮助 2083 人
如果不给的话咋整
58秒前
张健律师
近期帮助 5095 人
劳动合同还有一个月到期,但是前几天我拒签了公司给我发的电子档合同,可以吗
1分钟前
罗旷律师
近期帮助 14232 人
你好我报了舞蹈版交了定金但是还没上课我腿骨折了这个定金能退吗
2分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 3710 人
是这样的我之前的公司足浴店被涉嫌卖淫嫖娼而且在职期间我们再三确认是纯绿色正规的才上班的,后续也是因为
2分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18213 人
你好十级工伤赔偿不是按本人的工资赔偿的该怎么办
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 3710 人
微信因被盗风险冻结了
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询