首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
讨薪
> 问答详情
你好,公司不支付合同以外的工资,要求员工赔偿这种行为合法吗?
更新时间:2023-10-31 16:46:04
问题描述:
你好,公司不支付
合同
以外的工资,要求员工赔偿这种行为合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1023312
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
如果公司辞退员工不支付员工工资,是违反劳动法的规定的。另外,公司无故辞退员工,可能会涉及违法解除
劳动关系
,需要向员工支付违法解除劳动合同的赔偿金。可以向
劳动监察
部门投诉,或者申请
劳动仲裁
。法律依据:
2023-10-31 16:43:50
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1862119
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
需要赔偿。法律规定用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反法律规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2023-10-31 16:44:16
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
441637
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者为公司工作了,公司就必须为劳动者支付工资,如果不支付工资,是违法的。因劳动者本人的原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可依据国家有关规定要求劳动者赔偿经济损失。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同法
》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的。
(二)未及时足额支付劳动报酬的。
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的。
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形,用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令目险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2023-10-31 16:46:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工资基数如何计算
劳动合同纠纷
568
你好,公司以合同之外的规定不支付工资,要求员工赔偿这种行为合法吗
劳动者为公司工作了,公司就必须为劳动者支付工资,如果不支付工资,是违法的。因劳动者本人的原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可依据国家有关规定要求劳动者赔偿经
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工资是怎么发放的
企业法律顾问
3840
工资个人所得税要缴纳多少钱?
个人所得税标准
根据以上情况,请问公司是否有违法行为,拒绝给予员工工资,并要求员工赔偿公司的行为是否合法?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法工资发放规定
劳动法工资
你好,公司调低工资,员工不做了,能要求赔偿吗
请问工作了多久?请问工作了多久?请问工作了多久?
全部18个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,员工不同意加班领导要求员工离职,要求员工支付经济损失合法吗?
法律分析:员工可以选择是否加班,员工加班后公司应当支付相应的加班费。公司强迫员工辞职是违反劳动法的,劳动者可以拒绝写辞职申请书,如果劳动者有证据证明用人单位的行
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同里有不能胜任工作不支付赔偿金的条款,合法吗?
您好,公司对考核成绩排名末位的员工会以不能胜任工作为由辞退,这是不合法的。
全部14个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好新年期间,公司不支付三倍工资但这是为了休息这合法吗
可以向劳动局投诉的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1745
你好,在公司签了合同,强硬离职,公司有权利不给工资吗?
单位应当支付工资,如协商不成的,可以申请劳动仲裁维权。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1270
你好,我公司有一职工临时不干了,公司要求他赔偿损失,合法吗?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2024年上海最低工资标准是多少
法律分析:上海最低工资标准: 1、月最低工资标准从1820元调整为2020元; 2、小时最低工资标准从17元调整为18元; 3、月最低工资标准适用于全日制就业劳
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
925
过年那会在上海饭店上班,干了20多天,没有签劳务合同,过年没有三倍工资可以提起诉讼吗?
法律分析:如果没有签订劳动合同的,劳动者是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的,对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
785
上海挪用公款多少标准可以立案?
法律分析:涉嫌下列情形之一的,应予立案:l.挪用公款归个人使用,数额在5千元至1万元以上,进行非法活动的;2.挪用公款数额在一万元至3万元以上,归个人进行营利活
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
740
黄浦区拒不支付劳动报酬罪请律师要多少钱
拒不支付劳动报酬罪的立案标准: 1、行为人拒不支付1名劳动者3个月以上的劳动报酬且数额在5000-2万元以上的; 2、行为人拒不支付10名以上劳动者的劳动报酬且
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
630
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
上海律师
同城律师:
普陀区律师
静安区律师
宝山区律师
闵行区律师
杨浦区律师
黄浦区律师
金山区律师
崇明区律师
徐汇区律师
长宁区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
公司财产抵押合同范文
5869人下载
公司承包经营合同
5869人下载
公司资产收购合同
5869人下载
公司办公室租赁合同简易模板
5869人下载
律师解答动态
刚刚
郭磊律师
近期帮助 13651 人
把亲人打死了,该怎么走程序
4分钟前
刘剑锋律师
近期帮助 4143 人
执行标的213868是什么意思
4分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 1239 人
公司强行要求我加班,且不安排调休和加班工资计算,给我开具了试用期解除劳动合同通知书,无故辞退我
4分钟前
阮兴军律师
近期帮助 11300 人
我刚从越南牙庄旅游回来,买了4万多元的货,发现上当了,我要退货退款,我们是公司统一组织出境游的
6分钟前
云南定和律所律师
近期帮助 3120 人
我的照片视频被别人发在作品里
6分钟前
阮兴军律师
近期帮助 11300 人
司法机关打电话来,说我涉嫌违法洗钱
7分钟前
阮兴军律师
近期帮助 11300 人
我是未成年人我在网上遭到了恶意的辱骂和造谣,对方是否触犯法律了呢
7分钟前
阮兴军律师
近期帮助 11300 人
两个月了不处理
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询