我签了一份劳动合同，说三个月内离职扣1000元，但实际情况是每天8个小时，他要扣钱。这违法吗？

更新时间：2024-03-24 08:44:07

问题描述：

我签了一份劳动合同，说三个月内离职扣1000元，每天204元，上12个小时班，但实际情况是每天8个小时，每天136元。现在想离开，他要扣钱。这违法吗？

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拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。协商不成的，职工可以向当地的区县级劳动仲裁院（劳动仲裁院设在人力资源社会保障局）申请仲裁，要求补发工资。

2024-03-24 08:25:11

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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

2024-03-24 08:43:58

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

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你好，就是我签了合同，他这合同上面说，我干不满三个月离职要扣除我70个小时的工钱，这合法?

可以投诉或者仲裁维权

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