餐饮服务员的试用期为3-7天,我在工作的第六天没有签订合同就被解雇了

更新时间:2024-05-27 13:14:07
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餐饮服务员的试用期为3-7天,我在工作的第六天没有签订合同就被解雇了
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    用人单位的试用期一般是三个月或者六个月,如果试用期过后,单位还没有给员工转正和缴纳社保,作为员工应该去人事部门咨询。即使是员工试用期,单位也应该给试用期员工缴纳社保,这是劳动法规定的。
    2024-05-27 12:42:36
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  • 找法网咨询顾问
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    无论你是公司还是个体,试用期间员工完成工作了,都要支付工资的。你的用工制度需要完善
    2024-05-27 13:13:52
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助432942 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    可以申请劳动仲裁
    2024-05-27 13:14:07
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我去饭店应聘的时候说饭店试用期3天,3天内走了是没有工资的
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
全部4个答案 >
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刚入职签了七天试用合同,过了七天就没有签入职合同,过了十几天突然说没有达到业绩考核被解除劳动合同了
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