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工作不到三个月提出辞职，是否合乎法律规定？
更新时间：2024-11-11 22:24:09
问题描述：
工作不到三个月提出辞职，扣钱是否合乎法律规定？
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法律分析：扣钱不合法。只要劳动者是正常提出辞职并离职的，用人单位就不可以扣押员工工资，在离职当天就应当结清所有的劳动报酬。如果单位不是在离职当天结清所有的劳动报酬，劳动者可以到劳动监察部门投诉。如果确实给用人单位造成损失，也需要进行赔偿。
2024-11-11 21:54:44
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2024-11-11 22:23:47
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我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
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