未签合同拖欠工资怎么赔偿

更新时间：2024-11-15 13:02:26

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未签署合同且工资被拖欠，可要求公司支付双倍工资作为赔偿。若用人单位克扣或拖欠工资，劳动行政部门可介入并要求支付工资、补偿金及赔偿金。

2024-11-15 13:00:42

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针对未签合同导致的工资拖欠问题，除了要求双倍工资外，还可以考虑提起劳动仲裁。选择哪种途径应视个人情况和需求而定，建议先咨询专业律师，以便更有效地维护自身权益。

2024-11-15 13:01:04

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未签订劳动合同而工资被拖欠，可以主张双倍赔偿。为证明与用人单位的劳动关系，建议收集相关证据如工资条、打卡记录等。向劳动行政部门投诉或提起劳动仲裁是一个有效的手段，以要求支付拖欠的工资及双倍赔偿。如果情况严重，不妨考虑寻求法律援助。

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