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如果在厂职工被领导打了，该如何解决？
更新时间：2025-06-09 06:12:04
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如果在厂职工被领导打了，该如何解决？
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被领导打应首先报警，并寻求企业内部管理制度解决。依据《治安管理处罚法》等，打人者需承担法律责任，不及时处理可能导致伤情加重、证据丢失，影响维权。
2025-06-09 05:42:15
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解决方式有报警、企业内部处理及仲裁。轻微情况可先企业内部处理，不服再报警或仲裁；伤情严重或企业处理不公，直接报警并考虑仲裁。
2025-06-09 06:11:40
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被领导打，先报警。具体操作：1.立即报警，保留证据；2.寻求医疗救助，记录伤情；3.向企业投诉，要求内部处理；4.如不满处理结果，可申请仲裁或诉讼，依据《劳动法》等维权。
2025-06-09 06:12:04
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