公司送8小时工作时间改为9小时工作时间为某某合法吗?

更新时间:2025-07-17 14:30:05
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公司送8小时工作时间改为9小时工作时间为某某合法吗
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    公司单方面将8小时工作制改为9小时不合法。依据《劳动法》,劳动者每日工作时间不超过8小时。未经协商擅自延长,违反法律规定,可能损害员工健康,影响工作效率和员工权益。
    2025-07-17 14:27:45
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    公司更改工作时间需与工会和员工协商。常见处理方式为:协商同意后实施,或按原合同执行。应选择合法合规、保障员工权益的方式。
    2025-07-17 14:28:01
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    公司改工作时间不合法。应对方式:1. 与公司沟通,要求按法律规定执行;2. 若沟通无果,可向工会反映;3. 必要时,向劳动监察部门投诉,维护自身权益。
    2025-07-17 14:30:05
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