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我在燕郊给一个私人老板干活没有劳动合同，该我1月钱不给我，我应该走法律程序怎么走需要什么手续
更新时间：2018-08-31 01:09:04
问题描述：
我在燕郊给一个私人老板干活没有
劳动合同
，该我1月钱不给我，我应该走法律程序怎么走需要什么手续
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《
劳动合同法实施条例
》第七条规定，
用人单位
自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照《
劳动合同法
》第82条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立
无固定期限劳动合同
，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。这意味着用人单位最长支付“自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日”总共11个月的“双倍工资”差额。
2018-08-31 01:03:42
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可以申请
劳动仲裁
的，关键就是需要你和用人单位有
劳动关系
的证据。比如有
公司名称
的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、
录音录像
或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）
2018-08-31 01:06:26
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劳动
合同法
： 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动
合同
，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立
固定期限劳动合同
的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。 本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与
劳动者
订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资 有问题可以再咨询
2018-08-31 01:09:04
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