工作十年了,但雇主一直没有为我交社会保险

更新时间:2020-03-04 14:16:29
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    工作10年未签订劳动合同被老板辞退应如何赔偿:我该怎么索赔?”:先收集好你“1999年开始在这个公司上班、一直到现在都没有签定劳动合同,”的相关证据,然后与老板协商赔偿,协商不成的,带上证据到公司所在地劳动仲裁委提起劳动仲裁。
    2、你可以提出的索赔请求有:
    (1)补交自1999年以来的社保
    (2)索要自1999年起至解除合同时止的每月双倍工资。
    (3)索要经济补偿金
    (4)补齐拖欠的工资、并可索要拖欠数额25%的赔偿金。
    (5)解除合同没有提前30天通知你,还应给一个月工资的代通知金。
    2020-03-04 14:09:02
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    企业首次办理社保登记,企业社保费缴费单位登记(单位、个体户适用)
    一、缴费单位登记范围 依照有关法律、法规、规章,应当缴纳社会保险费的单位(行政事业单位、企业和社会团体)和个体工商户。 注:2009年6月1日之前已在社会保险基金管理中心办理了社保登记的缴费单位无需再到地税局办理缴费登记。
    二、所需资料(复印件须用A4纸复印、加盖公章或签名。)
    1、《社保缴费登记表(单位适用)》;
    2、《组织机构代码证》(个体工商户须提供);
    3、 经办人身份证、单位公章,参保人身份证复印件、计划生育 证明:
    4、人其他资料在办理税务登记时提供等
    2020-03-04 14:13:04
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    医疗费用报销方式是,先报社保,剩下的在商业保险里100%报销。社保报销指由社会保险按比例补偿职工居民医疗费用、生育费用和工伤治疗费用的行为。社保报销主要包括生育保险报销工伤保险报销三部分。
    社会医疗保险报销办法各地有一定差异。
    2020-03-04 14:16:29
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我在XX,干活十二年,单位一直没有给我交过养老保险
1、劳动法规定用人单位有义务为在职员工参保缴纳社保,不为员工参保缴纳社保是违法行为。 2、如果企业不为员工参保缴纳社保,员工可与单位协商,要求单位为其参保
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我在公司工作了八年一直没有给交保险,我可以吿吗
按照《劳动合同法》的规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,需要履行为劳动者缴纳社会保险等的法定义务。公司说试用期6个月,刚过去就交了保险,说明公司按
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养老保险根据我国家关于养老保险的规定,必须连续交满15年且到退休年龄才可以享受养老保险金。“两险”中断后原则上是需要补交的。  在办理补交过程中,会有对上一次中
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工作九年了公司一直未缴纳社会保险。
你好: 1、可以要求单位补缴,协商不成,提起仲裁。 2、合同到期单位应给予你经济补偿金。 3、搜集劳动关系证据,提起劳动仲裁
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我们在单位工作了十多年,没有签合同,也没有交社会保险
你们可以申请劳动仲裁,要求用人单位与你们签订劳动合同并补缴相应的社会保险。
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上班五年用人单位从来没有交过社会保险
可以要求补缴,必要时委托律师代理申请仲裁。
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