兼职工资扣税计算标准

　　兼职，是指职工同时从事一个以上的职业或职务。那么兼职工资扣税计算标准是怎么样的呢？接下来找法网小编为您解答这个疑惑。

　　兼职工资扣税计算标准

　　兼职收入适用劳务报酬所得。

　　800元以上的部分，按20%计税。

　　【劳务报酬所得适用税率表】

　　级数 应纳税所得额 税率（%） 速算扣除数

　　1 不超过2万元的 20% 0

　　2 超过2万元至5万元的部分 30% 2 000

　　3 超过5万元的部分 40% 7 000

　　劳务报酬应纳税额（4 000元以内）＝（劳务报酬－800）×20%

　　劳务报酬应纳税额（超过4 000元）＝劳务报酬 ×（1－20%）×税率－速算扣除数

　　个人由于担任董事职务所取得的董事费收入，属于劳务报酬所得性质，按照劳务报酬所得项目征收个人所得税。

　　工资、薪金所得是属于非独立个人劳务活动，即在机关、团体、学校、部队、企事业单位及其他组织中任职、受雇而得到的报酬；

　　劳务报酬所得则是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的报酬。两者的主要区别在于，前者存在雇佣与被雇佣关系，后者则不存在这种关系。

　　（一）劳务报酬所得，属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。

　　第十一条 税法第三条第四项所说的劳务报酬所得一次收入畸高，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过2万元。

　　对前款应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。 税后收入计税

　　1）应纳税所得额=（不含税收入额-800）/（1-税率）【含税收入为4000元及以下的】

　　应纳税所得额=（不含税收入额-速算扣除数）×（1-20%）/（1-税率×（1-20%））【含税收入为4000元以上的】

　　2）应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数

　　三、稿酬所得应纳税额的计算

　　稿酬所得，每次收入不超过4 000元的，减除费用800元；4 000元以上的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。

　　稿酬所得，适用比例税率，税率为20%，并按应纳税额减征30%。

　　稿酬应纳税额（4000元以下）＝（稿酬所得－800）×20%×（1－30%）

　　稿酬应纳税额（4000元以上）＝稿酬所得×（1－20%）×20%×（1－30%）

　　支付稿酬的单位应当在支付稿酬时代扣代缴个人所得税。

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