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月缴费基数5500，因经济状况，公司要解除劳动合同，应补偿员工多少钱。

更新时间：2022-07-21 10:52:33
问题描述：
每月的支付基数是5500。由于经济状况，如果公司想终止劳动合同，应向员工支付多少补偿。
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    用人单位应当在办理工作交接时支付解除合同的经济补偿，根据《劳动合同法》第五十条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续等等
    2022-07-21 10:49:25
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    劳动合同终止是否需要支付员工经济补偿要根据具体情况而定。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
    2022-07-21 10:51:23
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    用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
    2022-07-21 10:52:33
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