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在私营企业工作两年,没有签劳动合同,没犯错今天说辞退我。没有购买过社保,请问可以得到赔偿吗?
更新时间:2022-06-24 09:35:37
问题描述:
在私营企业工作两年后,我没有签订劳动
合同
,也没有犯错误。今天我说解雇我。我还没买社会保险。我能得到补偿吗?
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今天就没签劳动合同的员工,被无故辞退的相关法律问题,作简要的分析如下:根据《
劳动合同法
》的规定,与员工签订劳动合同,是用人单位的法定义务。若用人单位没有与员工签订劳动合同,就已经违法
2022-06-24 09:30:16
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工作十年未签订劳动合同补偿:劳动者可以要求用人单位按照其工作年限支付违法解除的经济赔偿金(按照双倍经济补偿金的标准支付)
2022-06-24 09:34:37
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-06-24 09:35:37
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