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当时与公司签订了无期限劳动合同,并于2018年1月18日向公司老递交了离职报告。公司需给我的经济补偿是多少?
更新时间:2022-07-08 10:50:31
问题描述:
2014年11月13日,我担任一家公司的执行副总裁。当时,我与该公司签订了一份无限期劳动
合同
。本人将于2018年1月31日离职,并于2018年1月18日向公司高级经理提交辞职报告。请问:公司需要给我多少经济补偿?
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-07-08 10:50:31
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用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2
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