首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
因什么原因被单位解除劳动合同
更新时间：2023-04-01 11:05:24
问题描述：
因什么原因被单位
解除劳动合同
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
649020
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你的具体情况如何
2021-07-28 11:02:16
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1932667
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
如果有过错可以解除
劳动合同
，
合同
上是怎么规定的呢
2021-07-28 11:06:56
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1071372
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
根据具体情况判断
2021-07-28 11:12:26
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
229621
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
单位解除劳动合同的情况包括：
1、用人单位依据《
劳动合同法
》第三十九条因劳动者一方过错解除劳动合同的；
2、用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资，因法定无过失性辞退事由解除劳动合同的；
3、经济性裁员解除劳动合同的。
2023-04-01 11:05:24
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
单位什么时候可以解除劳动合同
劳动合同纠纷
290
什么情况下单位可以开解除劳动合同
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
公司单方解除合同依据是什么
民法典
777
单位解除劳动合同的法定条件是什么
劳动合同纠纷
295
单位多久解除劳动合同，单位可以解除劳动合同
可单方解除劳动合同，也可协议解除，也可通过劳动仲裁要求解除。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情况下用人单位可以单方解除劳动合同
劳动合同纠纷
485
什么情况下可一直解除劳动合同
劳动合同是可以解除的，但是要看是何种解除，劳动合同解除分协商解除、法定解除和约定解除三种
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位单方不知道什么原因解除劳动合同
用人单位解除劳动合同需要按照《劳动合同法》执行，劳动双方存在劳动纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。 用人单位解
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同解除
你好： 应当赔偿2个月工资，请电话咨询，
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
解除劳动合同
咨询劳动部门
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
解除劳动合同
需要提前一个月递交辞职信，才可以解除有效期的合同关系。未发的工资应该支付。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同解除
直接咨询社会保险所就好
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职能有补偿吗？在公司上班7.8年
离职补偿情况因具体情形而异。若公司有过错，可主动离职并索要补偿；若无过错，则通常无补偿。选择处理方式时应先评估自身情况，再咨询专业律师，以确保权益得到最大化保障
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板说辞职到期后会后悔不给怎么办？
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
第二天我不想干，他要我交1100的违约金
协商不成搜集证据申请仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
哺乳期公司突然要搬迁至外地，特别远，怎么办，而且并没有提前通知
哺乳期遇公司搬迁，可离职求偿。操作如下：1. 与公司沟通确认搬迁事实；2. 保留相关证据，如搬迁通知等；3. 依据《劳动合同法》提出离职并要求经济补偿；4. 如
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
周律师我想咨询一下劳务合同方面的问题可以吗?
签订劳务合同时，需要注意以下事项：首先，确保合同内容明确、具体，包括双方的权利和义务、劳务内容、报酬支付方式等；其次，注意合同期限和违约责任条款，避免未来产生纠
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司未经我同意给我转正我想离职
如果公司拒绝出具离职证明，您可以先尝试与人力资源部门沟通解决。如果沟通无果，您可以向劳动仲裁部门提出申诉，要求公司履行出具离职证明的义务。在申诉过程中，您需要提
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职15年还可以找原单位要劳动合同吗？
这个可能没有了，也可以去试试看吧
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
面试时候老板说试用期三个月签了劳动合同现在在不到三个月提出辞职申请公司说要提前一个月
在试用期期间，公司并非可以随意解除劳动者的劳动合同。除非劳动者存在《劳动合同法》规定的特定情形，如严重违反公司规章制度等，否则公司不得随意解除劳动合同。如公司违
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
安庆律师
同城律师：
怀宁县律师
潜山市律师
宿松县律师
太湖县律师
桐城市律师
望江县律师
岳西县律师
枞阳县律师
迎江区律师
大观区律师
宜秀区律师
律师解答动态
刚刚
袁友军律师
近期帮助 494 人
你好请问公司没有签劳动合同但是签了三个月的入职合同未满违约金10万如果旷工有影响吗
刚刚
贵州诚合律师
近期帮助 25020 人
你好，想咨询一下关于个人和政府纠错的一些事
刚刚
吴丁亚律师
近期帮助 73750 人
你好，我这边是个收破烂的收了一个小偷偷到电瓶但是我收的时候不知道那是他偷的
50秒前
桦仁律所律师
近期帮助 2243 人
旧自建房如何办不动产证
1分钟前
王海洋律师
近期帮助 4222 人
被实习单位开除与中介公司有什么联系，工资受影响吗
1分钟前
广东三佛律师
近期帮助 15807 人
对方描述收费与本人理解不一时，然后对方没有说明这个收费不是我理解的那个收费用途
2分钟前
郭志杰律师
近期帮助 5452 人
被录视频敲诈勒索了该怎么办啊
3分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73750 人
您好，我想要回拖欠的工资，拖欠了一年的工资和两年的公积金
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
