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你好，我想问一下，在员工没有过错的情况下，公司方便地提出终止劳动合同前一个月通知是违法的吗？
更新时间：2022-03-09 18:47:37
问题描述：
你好，我想问一下，在员工没有过错的情况下，公司方便地提出终止劳动
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前一个月通知是违法的吗？
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若劳动者存在法定过错，即《
劳动合同法
》第三十九条之情形，用人单位可以立即解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。若用人单位解除劳动合同不符合上述情形的，属于违法解除，应当支付经济赔偿金
2022-03-09 18:43:57
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关于公司提前一个月通知解除劳动合同的问题，若劳动者存在法定过错，即《劳动合同法》第三十九条之情形，用人单位可以立即解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。若存在法定情形
2022-03-09 18:46:33
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你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
2022-03-09 18:47:37
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