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我想了解下我在公司上班一年多了,当时进厂是签了劳动合同的,这样公司属于违规吗?
更新时间:2022-06-28 13:36:57
问题描述:
你好我想知道我在这家公司已经工作了一年多了。当时,我进厂的时候签了劳动
合同
,但工厂没有给我属于我的合同。这是对公司的侵犯吗?
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-06-28 13:36:57
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在公司工作一年半,未签订劳动合同违法吗
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我想问下如果公司签了劳动合同两份,但是公司没有给员工劳动合同,违法嘛?
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
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我想问下如果公司和我签了合同,然后入职到现在快一年都没有买社保,违法嘛
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
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可以同时和两家公司签合同吗
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你好,我想知道我在公司工作了一年多,当时进厂签了劳动合同,工厂一直没有给我属于我的合同,公司违反了吗
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用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的,可以要求单位支付赔偿金。
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我问下,如果在本人不知道情况下没有签劳动合同进厂工作,算不算违法
您好,根据我国劳动相关法律规定,企业与劳动者一个月内必须签订劳动合同,没有签订劳动合同的从第二个月开始需要支付双倍工资。协商不成可以到劳动局投诉或申请仲裁维权
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下 我在公司上班四年多,公司一直没有买社保,合同一直签的是非全合同这种属于正常吗?
你好,可以申请劳动仲裁,要求公司补缴社保,支付经济补偿金。
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拿保底工资可不不加班吗
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