极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 问答详情

合同里写着工资分为底薪绩效，公司一分钱不发是符合规定的吗？还是绩效工资为0，仍然可以拿到底薪？

更新时间：2022-10-11 13:49:57
问题描述：
根据合同，工资分为基本工资和绩效工资。上个月，我什么都没做，也没完成任务，但我每天都准时工作，没有缺席。公司不付款是否符合规定？或者，如果绩效工资为0，您仍然可以获得基本工资？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
绩效工资是奖金吗
绩效工资是奖金吗
劳动合同纠纷 13710
合同签订时候工资由基本工资和绩效构成，工资只按基本工资发的，离职后公司因上班未满15天拒发绩效合法吗
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
工资多发属于不当得利吗
工资多发属于不当得利吗
民法典 2013
合同工能发绩效吗
合同工能发绩效吗
民法典 1112
公司薪酬制度是3800底薪加1200绩效，总共底薪是5000，辞职当月上了5天班，没有出业绩，公司以
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务合同工资扣税标准
劳务合同工资扣税标准
民法典 5989
你好，公司无缘无故扣除员工绩效工资，只发放底薪部分，是否合理？但合同上面对绩效这块也无明显规定。
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司订单少，要放假一两个月只发底薪可以吗？工资结构为底薪+绩效奖金，底薪超过本地最低工资
您好您这边可以直接到劳动局仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司订单少，要放假一两个月只发底薪可以吗？工资结构为底薪+绩效奖金
员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
新合同单位把现有工资给拆分成了基本工资?绩效工资！这样合法吗？照这么说绩效工资单位如果已业绩不好为由
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 695
企业对月薪做了很多分解，有一部分是绩效，被劝退，绩效部分不发是否合理？有补偿么？
员工有材料证明绩效能要求补发绩效工资。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十五条，有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 445
却在核算工资时以绩效未达70%扣除所有绩效工资，得不到一分钱绩效工资，这样做合法吗
你好，可以协商解决，协商不成建议收集证据到劳动仲裁部门进行劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
这是违法行为吗？？
你好，建议谨慎对待
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 285
大学生找不到工作明年还是应届生么？我
你好，根据学校规定……
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 250
培训机构要求我的教师资格证书复印件和身份证复印件，培训机构这种做法合理吗？它不会被归档吗？
您好，依据双方之间协议约定办理
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
现被安排每天工作10小时，合法吗？
您好，可以向劳动部门投诉处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 185
我在学校兼职帮忙招生，我可以报警说他们的招生行为是违法的吗？我想让他们这样给我正常的工资
建议报警处理，不要轻易相信网络兼职
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习期满6个月后才能盖实习章期间盖章公司不盖属于什么
这是违法的，公司应该根据实际情况给你盖章，你可以向有关部门举报，用法律武器维护自己的权益。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
新东方有个老师私自接私活然后违反劳动者规定这个案件
你好，可以申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在大二学校要求去教学实习（学分实习）而且必须是跟学校合作的企业才行，这个是否合法 ？
你好，需要结合学校的规定的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
惠州律师
同城律师：
博罗县律师 惠东县律师 龙门县律师 惠城区律师 惠阳区律师
热门推荐：
基本工资和绩效工资的比例 绩效工资占工资比例多少合适 绩效工资占工资比例 什么是绩效工资？绩效工资是怎么算出来的？ 绩效工资一般能拿到吗 绩效工资怎么算 绩效工资发放标准是怎样的 绩效工资什么时候发 什么叫绩效工资 绩效工资主要是哪几种形式
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
2022借款合同：公司借款合同范本
5869人下载
保证合同（适用于小额贷款公司的贷款业务）
5869人下载
公租房收入证明模板
5869人下载
员工工资集体协商协议书
5869人下载
律师解答动态
1分钟前
李进律师
近期帮助 35584 人
你好发生工伤后行政处罚如果企业没有能力承担罚款后续会怎么样
1分钟前
刘冰冰律师
近期帮助 1715 人
别人要我的身份证户口本给我办代款我会不会上当会不会拿我的信息干别的
1分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 8252 人
单位有夜班性质，夜班前强制要求在单位宿舍卧床休息，期间不能干任何事，且不支付工资
2分钟前
岳超律师
近期帮助 5984 人
您好，对方先要拿管制刀具打我，我用双截棍反击把他打伤违法吗？
3分钟前
周于炜律师
近期帮助 7371 人
不良商家调換错发商品拼多多举报投诉平台庇护不良商家怎么办？
6分钟前
刘鹏律师
近期帮助 2736 人
银行卡被止付，跑分储蓄卡被止付
7分钟前
张俊杰律师
近期帮助 121662 人
轻伤二级，误工费正常几个月呢，
7分钟前
宁飞龙律师
近期帮助 27357 人
年满十八岁还在读书父母不想赡养父母离异
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd