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一开始公司没让我们签劳动合同是违法的吗？
更新时间：2022-10-19 12:14:23
问题描述：
一开始公司没让我们签劳动
合同
是违法的吗？
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用人单位不签劳动合同属于违法，按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同，这是法定的义务，如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大
2022-10-19 12:10:39
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首先，公司没有与你签订劳动合同，当然是违法的。如果现在要补签劳动合同，是可以的。但是要注意一个问题，劳动合同签订日期，这个很重要，最好写你补签的时间，而不要写你刚到公司工作的时间
2022-10-19 12:12:57
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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
2022-10-19 12:14:23
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公司不签订劳动合同是违法的吗
劳动合同纠纷
258
公司没有签劳动合同，违法吗？
如果未经劳动者的同意，劳动合同被转到第三方是违法的。用人单位要转移的，必须与劳动者协商达成一致，且要与第三方签订协议，与劳动者也采用书面形式来确认变更后的内容。
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物业不给签合同违法么
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公司没有和员工签合同？违法吗？
公司不和员工签劳动合同是违法的。从用工之日起，不签约的期限在一个月内的，及时签约即可；超过一个月的，则需要每月支付给员工双倍工资，但双倍工资以十一个月为限。
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公司未与我签订劳动合同。是否违法？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
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公司没签劳动合同，违法吗？
你好，请问有多久没有签劳动合同
全部34个答案 >
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公司没有与我们签订劳动合同，这违法吗？
关于社保纠纷的处理问题看具体情况，如果是用人单位不给你缴纳医社保这方面是可以去仲裁的。
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公司不签劳动合同，算违法吗？
根据《劳动合同法》的规定， 第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
全部4个答案 >
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公司还没与我签劳动合同，属于违法吗？
你好，根据劳动和合同法规定，用人单位自用工之日起一个月内必须和劳动者签订书面劳动合同。
全部2个答案 >
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技术中学生能独立实习吗？实习的内容必须与专业有关？
按照学校规定办理
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试用期七天，一天100合理吗？
您好，可以申请劳动仲裁
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单位每两年换一家劳务公司签合同，这是合法的吗？
协商不成提起劳动仲裁
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公司终于签订了劳动合同，骗我签订了劳动合同。我拿不到失业金。他们没有出示证明，说我们自愿辞职了。我该
可以申请劳动仲裁要求赔偿的
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但学校必须和学校一起实习，强制实习，违法吗？如何维护自己的利益
你好，可以向劳动局投诉
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公司以涉及重要机密信息为由拒绝解除劳动合同怎么办
公司拒绝解除合同，劳动者可申请劳动仲裁或起诉。劳动仲裁程序相对简便快捷，适用于证据充分、争议不大的情况。如仲裁结果不满，可再提起诉讼。诉讼程序更为严谨，适用于复
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一个耳鼻堂工作员工没有证，没有专业培训我要告怎么告
可以投诉处理。具体操作：1.收集证据，如无证人员的行为记录、相关照片或视频等。2.选择投诉途径，可向司法鉴定机构或市、州级司法行政机关投诉。3.详细阐述投诉事项
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您好在公司做满六年公司现在不签无固定合同只签三年合同怎么办
可投诉或法律援助。投诉需向劳动行政部门提出，要求支付二倍工资。法律援助则咨询专业律师，了解详细权益并寻求法律途径解决，确保自身合法权益不受侵犯。
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