暑假工资讯

  • 暑假工工资发放标准

    一、暑假工工资发放标准关于暑假打工的工资标准问题,因大学生仍在校学习,不属于劳动法范畴的劳动者,也并非以打工作为谋生手段,因此劳动法中最低工资标准等规定并不适用于暑假打工的学生,但根据公平原则一般不应当低于当地最低工资标准。二、压一个月工资合法吗作为单位,他这样做是法律许可的,在劳动法中并没有明确规... 阅读全文>>

  • 暑假工加班工资纠纷如何处理

    在工作中最容易发生的纠纷就是工资纠纷,暑假期间不少学生也在各种工厂或者企业中做暑假工,由于工作的需要可能还需要加班,但是有些企业不给暑假工发放加班工资,因而产生纠纷,那么暑假工加班工资纠纷如何处理?以下就是找法网小编整理的内容。一、暑假工加班工资纠纷如何处理发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商... 阅读全文>>

  • 用人单位拖欠暑假工工资怎么维权

    现在很多大学生在暑假期间都比较空闲,因此有部分学生会去打暑假工来赚取零花钱或者自己下学期的生活费,但是现在市面上的用人单位良莠不齐,存在一些拖欠暑假工工资的公司,那么用人单位拖欠暑假工工资怎么维权?以下就是找法网小编整理的内容。一、用人单位拖欠暑假工工资怎么维权拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。... 阅读全文>>

  • 我国对学生暑假工的工资有什么规定

    暑假工很多人都不陌生,就是指在暑假期间用人单位招聘的在校生职工,聘用期限仅在暑假期间,工资一般也较低,从事的工作一般都是比较简单的工作,那么我国对学生暑假工的工资有什么规定?以下就是找法网小编整理的内容,希望对您有所帮助。一、我国对学生暑假工的工资有什么规定暑假工定性为勤工俭学,根据《教育部财政部关... 阅读全文>>

  • 暑期工该怎么维护自己的权益?

    暑假工不同于正式职工,暑假工的权益是不受劳动法保护的,我国还没有具体的法律规定针对暑假工权益保护的。那么,暑期工该怎么维护自己的权益?做暑假工工资是否可以要求马上结算工资呢?下面将由找法网小编为您详细介绍相关内容,希望对您有所帮助。一、暑期工该怎么维护自己的权益?暑期工由于没有合同,可以持自己在该单... 阅读全文>>

  • 暑假工权益受到损害怎么办?

    暑假工的权益是很值得保护的,暑假工不同于正式的劳动者,权益保护是不受劳动法保护的,但是如果暑假工权益受到损害也是要想办法去解决的。那么,暑假工权益受到损害怎么办??下面将由找法网小编为您详细介绍相关内容,希望对您有所帮助。一、暑假工是什么意思?暑期工,就是暑假期间做的兼职,暑假一般是从6月底开始到8... 阅读全文>>

  • 如何维护暑假工权益?

    我们知道,很多学生都会利用暑假去打暑假工,特别是大学生群体,暑假工的权益不同于正式职工的权益,是不受劳动法的保护的。那么,学生暑假工有高温补贴吗?下面将由找法网小编为您详细介绍相关内容,希望对您有所帮助。一、暑假工是什么意思?暑期工,就是暑假期间做的兼职,暑假一般是从6月底开始到8月底,约为2个月,... 阅读全文>>

  • 暑假工被骗怎么维护自身权益?

    没有都有很多去打暑假工的学生,特别是大学生,暑假打工需要谨慎,一不小心就可能被骗,如果暑假工权益受到损害就需要学会维护自身权益。那么,暑假工被骗怎么维护自身权益呢?下面将由找法网小编为您详细介绍相关内容,希望对您有所帮助。一、暑假工是什么意思?暑期工,就是暑假期间做的兼职,暑假一般是从6月底开始到8... 阅读全文>>

  • 大学生暑期工该如何保障自身权益?

    大学生在暑假去做暑假工的人是有很多的,打暑假工需谨慎,一定要学会保护自身的合法权益,但是很多人大学生是不知道方法的。那么,大学生暑期工该如何保障自身权益呢?下面将由找法网小编为您详细介绍相关内容,希望对您有所帮助。一、什么是暑假工?暑期工,就是暑假期间做的兼职,暑假一般是从6月底开始到8月底,约为2... 阅读全文>>

  • 暑假工遭遇欠薪如何保障自己权益?

    打暑假工是需要非常谨慎的,一不小心就可能被骗或者被坑,自己还不知道如何保护自身权益,特别是暑期工工资问题。那么,暑假工遭遇欠薪如何保障自己权益呢?下面将由找法网小编为您详细介绍相关内容,希望对您有所帮助。一、什么是暑假工?暑期工,就是暑假期间做的兼职,暑假一般是从6月底开始到8月底,约为2个月,在这... 阅读全文>>