请问有长期劳动合同，单位要给经济补偿解除合同，这补偿款国家有范围规定么？

更新时间：2022-08-13 18:51:36

问题描述：

劳驾，有长期劳动合同，单位应当给予经济补偿方可解除合同。这项赔偿在全国范围内适用吗？我任职近20年，没有犯过错误。

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助572590 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

如果是劳动者单方提出解除劳动合同，一般情况下用人单位不需要支付经济补偿金。但是也有例外，如果用人单位存在违法行为的情况下，劳动者单方提出解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿

2022-08-13 18:47:58

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1683079 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

经济补偿金的适用情形有：
1、劳动者因用人单位原因被迫解除劳动合同的；
2、用人单位提出动议协商解除劳动合同的；
3、用人单位非过失性解除的；
4、经济性裁员的；
5、劳动合同因期限届满而终止的；等等

2022-08-13 18:50:47

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1805769 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动合同纠纷。

2022-08-13 18:51:36

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

劳动合同到期，单位不续签，有经济补偿吗

劳动合同到期，单位不续签，有经济补偿吗

劳动合同没有到期，公司单方面解除劳动合同，员工有经济补偿吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳动者解除劳动合同有经济补偿吗

劳动者解除劳动合同有经济补偿吗

解除劳动合同有哪些经济补偿

解除劳动合同有哪些经济补偿

合同期满，公司解除劳动合同有经济补偿吗？如果有的话，补偿标准是什么

用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿金的计算是半年内按照半个月计算，满半年按照1个月计算。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同到期企业有权利不续签吗

劳动合同到期企业有权利不续签吗

您好！我想咨询一下关于经济补偿劳动合同有没有规定企业支付期限？

《劳动合同法》规定，固定期限劳动合同期满后，用人单位不再与职工续签而导致劳动合同终止时，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。当然，如果用人单位维持或者提高劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问劳动合同到期了，用人单位给劳动者有没有经济补偿？谢谢！

根据《劳动合同法》的第四十六条第五项的规定，劳动者入职后，用人单位一般要与劳动者签订一定期限的劳动合同，但劳动合同期满后就存在是终止用工，还是续签劳动合同，如果

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

单位给予解除劳动合同，是否有经济补偿

需要看具体是在什么情况下解除的劳动合同

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同期满，单位要辞退，这种情况单位要给予经济补偿吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

单位要解除劳动合同，我能获得经济补偿吗？

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

用人单位违反劳动合同规定。但是也不能让用人单位赔偿经济补偿金，解除劳动合同。这合理吗？

　　1、拖欠工资，如果确实不能协商解决，你可以去当地劳动监察部门投诉用人单位；　　2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在CDC做了7年临时工。我该怎么补偿？他们之间没有合同。如何补偿。

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

解除合同赔偿的工资有标准吗

解除合同赔偿一般按工作年限支付工资。选择时需考虑是否非法解除，非法解除需双倍支付。同时，应确保赔偿符合法定标准，避免纠纷。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

项目经理辞职后还负责任吗

项目经理辞职后，常见处理方式包括协商、调解和仲裁。协商是首选，双方达成一致可快速解决问题；调解次之，由第三方介入协助解决；仲裁是法律途径，具有强制执行力。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

除了补偿计划之外，是否属于公司搬迁补偿范围

你好，根据合同约定处理

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订入职意向书可以不去吗？

要结合事实与理由确定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好嗯！与国企直签3年劳动合同，合同满，该怎么办？假如该国企要解聘，该怎么办？

合同到期可选择续签或离职，若被解聘，可协商、仲裁或诉讼。具体处理方式应根据实际情况选择，如双方达成一致，协商解除最为高效。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好嗯！与国企直签3年劳动合同，合同满合，用人单位解聘该怎么办？

对国企解聘，常见处理方式包括协商解除、依法裁员等。选择时需考虑具体情况，如裁员人数、是否符合法定情形等。建议与用人单位充分沟通，了解解聘原因，并咨询专业律师，确

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想离职但用人单位不让，这么整还压一个月工资

用人单位压一个月工资是不合法的。根据《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。如果用

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

29秒前

吕佳凤律师

近期帮助 478 人

私家车撞了营运车，私家车全责，那么私家车的保险能赔营运车的停运期间的误工费吗

1分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 2895 人

不履行将会赔偿3000元的违约金，这合同有效吗？怎么解除

2分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 2895 人

当合同一方为避免可预防的有一定可能造成违约的情形，但合同另一方未应允合同修改请求责任承担主体

3分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 2895 人

享通aqq骗了怎么办？可以追回来呢？

4分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 2895 人

你好如果我在农村自己家里养鹦鹉拆迁的时候会怎么赔

5分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 2895 人

廉租房年审没有审，现在要按市场价收我房租，该怎么办

5分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 2895 人

按揭房，现在说是要交契税的办理房产证。请问一下这个房产证可以到手吗？还是会抵押到银行。

6分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 2895 人

你好请问房子出租签约了但是租客要求配东西。配好东西了租客改变主意不租了怎么处理

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟